Inclusión, equidad social y la accesibilidad laboral a personas LGBT (Lesbianas, Gays, Bisexuales y Transgéneros) en la ciudad de Loja.

Michay Pugo, Katherine del Cisne

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DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	Moreira Aguirre, Diana Gabriela	-
dc.contributor.author	Michay Pugo, Katherine del Cisne	-
dc.date.accessioned	2017-01-31T19:05:11Z	-
dc.date.available	2017-01-31	-
dc.date.issued	2017	-
dc.identifier.citation	Michay Pugo, Katherine del Cisne. (2017). Inclusión, equidad social y la accesibilidad laboral a personas LGBT (Lesbianas, Gays, Bisexuales y Transgéneros) en la ciudad de Loja. (Trabajo de Titulación de Abogado ). UTPL, Loja	es_ES
dc.identifier.other	1189122	-
dc.identifier.uri	http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/16563	-
dc.description	El presente trabajo enmarca la problemática que se desarrolla alrededor de las personas LGBT (Lesbianas, Gays, Bisexuales y Transgéneros) en la ciudad de Loja, en cuanto a Inclusión, equidad social y la accesibilidad laboral. Derechos garantizados y reconocidos en la Constitución de la República del Ecuador y demás Tratados Internacionales de Derechos Humanos, inherentes al ser humano. En la Constitución 2008, se reconoce la no discriminación por preferencias sexuales. Sin embargo, se evidencia la subjetividad de la norma hacia las personas LGBT, por lo cual, se ha buscado puntualizar y aclarar dichos vacíos en cuanto a la aplicabilidad objetiva de la norma Constitucional	es_ES
dc.description.abstract	This paper frames the problem that develops around LGBT (Lesbian, Gay, Bisexual and Transgender) in the city of Loja, in terms of inclusion, social equity and job accessibility. guaranteed and enshrined in the Constitution of the Republic of Ecuador and other international treaties on human rights, inherent in the human rights. In the 2008 Constitution, non-discrimination is recognized by sexual preferences. However, the subjectivity of the rule against LGBT people is evident, therefore, has sought and clarifying such gaps regarding the applicability of the Constitutional objective standard.	es_ES
dc.language.iso	spa	es_ES
dc.subject	Derecho laboral – Ecuador	es_ES
dc.subject	Homosexuales - Inserción laboral	es_ES
dc.subject	Inclusión social	es_ES
dc.subject	Derechos humanos – Equidad	es_ES
dc.subject	Abogado – Tesis y disertaciones académicas	es_ES
dc.title	Inclusión, equidad social y la accesibilidad laboral a personas LGBT (Lesbianas, Gays, Bisexuales y Transgéneros) en la ciudad de Loja.	es_ES
dc.type	bachelorThesis	es_ES
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