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  <title>DSpace Collection:</title>
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  <updated>2026-04-05T15:33:40Z</updated>
  <dc:date>2026-04-05T15:33:40Z</dc:date>
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    <title>La reforma democrática del estado ecuatoriano ha mejorado la gestión administrativa pública; como consecuencia una re institucionalidad basada en la planificación</title>
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      <name>Idrovo Freire, Marcela Cristina</name>
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    <updated>2025-07-23T03:08:24Z</updated>
    <published>2020-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Title: La reforma democrática del estado ecuatoriano ha mejorado la gestión administrativa pública; como consecuencia una re institucionalidad basada en la planificación
Authors: Idrovo Freire, Marcela Cristina
Abstract: Abstract:Democratizing the State through the executive function is what constitutes a fundamental part of the Democratic Reform of the State, as it is part of the conception of the effective functioning of the State, through its main resource public activity, with legal authority being the that allows the nation to improve from the purpose of guiding the strategies to achieve development, according to the new Constitution: "... Constitutional State guarantor of rights and justice ..." under  the edges of efficiency, excellence and territoriality.  Thus, the Democratic Reform requires mechanisms such as the deconcentration of the executive function, which aims to improve the life of de human being, bringing the service closer to the citizen, and also through descentralization (sumak kawsai) Democratization not only seeks to guarantee access to a public service, it goes further; It implicitly proposes a new context of the activity, referring to the public servant, revolutionizing the area of knowledge with technical and technological processes to achieve the desired transformation, to achieve the proposed goals of good living and guarantee the effective enjoyment of rights.
Description: Resumen:Democratizar el Estado a través de la función ejecutiva, es lo que constituye parte fundamental de la Reforma Democrática del Estado, pues se inscribe en la concepción del funcionamiento eficaz del Estado, a través de su principal recurso la actividad pública, siendo la potestad legal la que, permite mejorar la nación desde la finalidad de orientar las estrategias para alcanzar el desarrollo, acorde la nueva Constitución:   Estado constitucional garante de derechos y justicia   bajo las aristas de eficacia, excelencia y territorialidad. Así la Reforma Democrática requiere de mecanismos como la desconcentración de la función ejecutiva que, apuntala a mejorar la vida del ser humano, llevando al servicio cerca del ciudadano, y también mediante la descentralización (sumak kawsai) La Democratización no solo busca garantizar el acceso a un servicio público va más allá; implícitamente propone un nuevo contexto de la actividad, haciendo referencia al servidor público, revolucionando el área de los méritos el conocimiento con procesos técnicos y tecnológicos para lograr aquella transformación deseada, para lograr las metas propuestas del buen vivir y garantizar el goce efectivo de los derechos.</summary>
    <dc:date>2020-01-01T00:00:00Z</dc:date>
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    <title>El procedimiento administrativo en la contratación pública.</title>
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      <name>Abad Quito, Eduardo Ismael</name>
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    <updated>2025-03-25T07:41:31Z</updated>
    <published>2019-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Title: El procedimiento administrativo en la contratación pública.
Authors: Abad Quito, Eduardo Ismael
Abstract: Abstract:For the proper development of this work, it is important to start from the fact that the administrative procedure is that part of the administrative law that determines the set of rules and principles that safeguard the intervention of all those interested in generating and opposition of the administrative will. The jurisdictional function of the State is run through the process. It is the necessary tool to translate the objectives that pursues  the State by attributing to the managed legal behavior appropriate to the right and, at the same time, provide the respective legal protection. Public procurement, includes each of the activities and phases that begin with the requirement of necessity until the fulfillment of that object of recruitment. In synthesis, we will say that this paper intends to provide and propose radical legislative and institutional changes in our country, in strict benefit of both of the State as a contracting entity and managed as supplier and receiver of services or goods proposing a comprehensive reform to the national system of public contracting; a paradigm shift to bring the proper provision of public services as a result.
Description: Resumen: Para el adecuado desarrollo del presente trabajo, es importante partir del hecho de que el procedimiento administrativo es esa parte del derecho administrativo que determina el conjunto de reglas y principios que salvaguardan la intervención de todos aquellos interesados en la generación y oposición de la voluntad administrativa. La función jurisdiccional del Estado se ejecuta a través del proceso. Es aquella herramienta necesaria para plasmar los fines que persigue el Estado al atribuir al administrado una conducta jurídica adecuada al Derecho y, a la vez, brindarles la respectiva protección jurídica. La contratación pública, comprende cada una de las actividades y fases que inician con el requerimiento de necesidad hasta el cumplimiento de aquel objeto de contratación. En síntesis diremos que el presente trabajo pretende aportar y proponer cambios radicales de orden legislativo e institucional en nuestro país, en estricto beneficio tanto del Estado como ente contratante y el administrado como proveedor y receptor de servicios o bienes, planteando una reforma integral al Sistema Nacional de Contratación Pública; un cambio de paradigma que traiga como resultado la adecuada prestación de servicios públicos.</summary>
    <dc:date>2019-01-01T00:00:00Z</dc:date>
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    <title>La aplicación del artículo 148 del reglamento a la ley orgánica de servicio público respecto a los contratos civiles profesionales en el sector público y su contradicción con la ley de su especie y la carta magna</title>
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      <name>Calero Zambrano, Fanny Esperanza</name>
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    <updated>2025-03-25T07:00:52Z</updated>
    <published>2019-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Title: La aplicación del artículo 148 del reglamento a la ley orgánica de servicio público respecto a los contratos civiles profesionales en el sector público y su contradicción con la ley de su especie y la carta magna
Authors: Calero Zambrano, Fanny Esperanza
Abstract: Abstract:The work of Thesis is a synthesis of what represents the Professional Civil Contract in Ecuador, and all the legal consequences that it has represented since it was created and with which rights  have been cut, as in the case of a Professional who works under this legal mechanism where they give legality to an article of a Regulation such as the Organic Law of the Public Service that governs public servants in general; but that in it is mentioned that there is no dependency relationship, this significantly contrary to the creation of this article and provides an instability in the workplace to all those people who are professionals, but have no stability in their work. For this reason, a reform project is carried out to this Law that synthesizes a clear idea of how to apply tacitly and concretely what would be called a professional contract, which although at the moment does not define a period of time, is important to be able to establish a number of requirements that there is legal harmony with the Constitution and the Law of its kind, since we are currently facing a contract that holds 10% of income tax and 12% VAT.
Description: Resumen: El trabajo de Tesis se constituye en una síntesis de lo que representa el Contrato Civil Profesional en el Ecuador, y todas las secuelas de índole legal que ha representado desde que fue creado y con el cual se ha cercenado los derechos como es el caso de un Profesional que labora bajo éste mecanismo jurídico en donde le dan legalidad a un artículo de un Reglamento como es Ley Orgánica del Servicio Público que rige a los servidores públicos en general; pero que en el mismo se menciona que no existe relación de dependencia, ello contraria de manera significativa la creación de éste artículo y proporciona una inestabilidad en el ámbito laboral a todas aquellas personas que son Profesionales, pero que no tienen estabilidad en su trabajo. Por ello se realiza un proyecto de reforma a ésta Ley que sintetiza una idea clara de cómo poder aplicar de manera tácita y concreta lo que se le denominaría un contrato profesional, que si bien en los actuales momentos no se define un periodo de tiempo, es importante poder establecer un sinnúmeros de requisitos que exista armonía jurídica con la Constitución y la Ley de su especie, ya que actualmente estamos frente a un contrato que se le retiene el 10% del impuesto a la Renta y el 12 %del IVA.</summary>
    <dc:date>2019-01-01T00:00:00Z</dc:date>
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    <title>El procedimiento sumarial incoado a las servidoras y servidores públicos en el Régimen Disciplinario de la ley Orgánica de Servicio Público y la aplicación del principio de proporcionalidad</title>
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      <name>Viteri Moya, Ana Patricia</name>
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    <updated>2025-03-25T03:00:51Z</updated>
    <published>2018-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Title: El procedimiento sumarial incoado a las servidoras y servidores públicos en el Régimen Disciplinario de la ley Orgánica de Servicio Público y la aplicación del principio de proporcionalidad
Authors: Viteri Moya, Ana Patricia
Abstract: N/D
Description: Resumen: El proceso administrativo disciplinario tiene por objeto investigar y sancionar las irregula-ridades e infracciones cometidas por los servidores públicos. Este procedimiento, de la LOSEP, es obligatorio para las autoridades que tengan conocimiento del supuesto come-timiento de infracciones administrativas.  En este trabajo de titulación se analiza la efica-cia, importancia y fundamentos jurídicos de estos procedimientos, la legislación vigente, la jurisprudencia y doctrina de los diversos autores. Las instancias disciplinarias están insertas en la gestión pública porque es deber de las autoridades investigar y sancionar la conducta de todos los servidores públicos que de ellos dependen, pero el principal obs-táculo radica en que los procedimientos disciplinarios administrativos nacionales en su mayoría, están a cargo de personal de Recursos Humanos, carentes de conocimientos jurídicos, quienes aplican solo el principio de legalidad y no otros que la Constitución es-tablece como el principio pro homine y de aplicabilidad directa de los derechos constitu-cionales y los consagrados en los instrumentos internacionales de derechos humanos cuya aplicación es obligatoria.</summary>
    <dc:date>2018-01-01T00:00:00Z</dc:date>
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