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dc.contributor.advisorAlvarado Chamba, Julio César-
dc.contributor.authorJarrín Terán, Natalia Isabel-
dc.date.accessioned2012-09-06T22:27:01Z-
dc.date.available2012-09-06-
dc.date.issued2012-
dc.identifier.citationJarrín Terán, Natalia Isabel.(2012).“Identificación del burnout en profesionales de la salud y factores relacionados con este fenómeno, en el Ecuador”.(Licenciado en Psicología). UTPL, Cayambe. pp. 95.es_ES
dc.identifier.other613X427-
dc.identifier.urihttp://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/3657-
dc.descriptionLa Universidad Técnica Particular de Loja a través de la carrera de Psicología, realiza para su programa de graduación 2011-2012 un ambicioso estudio llamado IDENTIFICACIÓN DEL BURNOUT EN PROFESIONALES DE LA SALUD Y FACTORES RELACIONADOS CON ESTE FENÓMENO EN EL ECUADOR . El burnout, empieza a estudiarse en forma científica por Freudenberger, en una clínica de adicciones, en la que constató como varios funcionarios iban perdiendo el interés hacia su trabajo; se presenta especialmente en las labores que implican un contacto continuo y directo con otras personas. Esta temática que tiene hoy gran importancia se estudia a través de una metodología estandarizada por la universidad, en 30 profesionales de la salud del hospital público de Cayambe y que consta de 5 pruebas que son: cuestionario sociodemográfico; cuestionario MBI, cuestionario de salud general, cuestionario BRIEF-COPE, cuestionario de apoyo social y cuestionario de personalidad. Los resultados muestran que existen varios factores que pueden ser relacionados con la presencia del burnout como algunos estilos de afrontamiento y la presencia de factores protectores como los altos niveles de apoyo social percibido por el sujeto.es_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.subjectSalud ocupacionales_ES
dc.subjectSíndrome de Burnoutes_ES
dc.subjectPsicología - Tesises_ES
dc.title“Identificación del burnout en profesionales de la salud y factores relacionados con este fenómeno, en el Ecuador”.es_ES
dc.typebachelorThesises_ES
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