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http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/55470Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | ABENDAÑO RAMÍREZ MONICA ELIZABETH | es_ES |
| dc.contributor.author | TORRES PEDRERA GLORIA ESTEFANÍA | es_ES |
| dc.date.accessioned | 2024-04-09T14:43:08Z | - |
| dc.date.available | 2024-04-09T14:43:08Z | - |
| dc.date.issued | 2024 | es_ES |
| dc.identifier.citation | TORRES PEDRERA GLORIA ESTEFANÍA. ABENDAÑO RAMÍREZ MONICA ELIZABETH.(2024). Compromiso organizacional de los colaboradores de las instituciones públicas de la ciudad de Loja, en el año 2022, basado en el modelo de Allen y Meyer (1991).. Universidad T?cnica Particular de Loja | es_ES |
| dc.identifier.other | 1104824063_CMP6 | es_ES |
| dc.identifier.uri | http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/55470 | - |
| dc.description | N/D | es_ES |
| dc.language.iso | spa | es_ES |
| dc.subject | Ecuador. | es_ES |
| dc.subject | Tesis digital. | es_ES |
| dc.title | Compromiso organizacional de los colaboradores de las instituciones públicas de la ciudad de Loja, en el año 2022, basado en el modelo de Allen y Meyer (1991). | es_ES |
| dc.type | masterThesis | es_ES |
| Appears in Collections: | Titulación de Comunicación Social | |
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