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http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/68962| Title: | Prevalencia de la salud mental, capital psicológico y satisfacción laboral en trabajadores de instituciones públicas y privadas de la ciudad de Loja. Año 2023 |
| Authors: | Maldonado Rivera, Ruth Patricia Chamba Calva, Mireya Noemí |
| Keywords: | Ecuador. Tesis digital. |
| Issue Date: | 2024 |
| Citation: | Chamba Calva, M. N. Maldonado Rivera, R. P. (2024) Prevalencia de la salud mental, capital psicológico y satisfacción laboral en trabajadores de instituciones públicas y privadas de la ciudad de Loja. Año 2023 [Tesis de Grado, Universidad Técnica Particular de Loja]. Repositorio Institucional. https://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/68962 |
| Abstract: | Abstract: The study focused on analyzing the prevalence of mental health, psychological capital and Job satisfaction in workers in the public and private sectors in Loja during the year 2023. The methodology adopted was quantitative, non-experimental, transversal, exploratory and descriptive, with a non-probabilistic accidental sample of 73 workers, who were I apply the Ad-hoc sociodemographic and work questionnaire, the Depression, Anxiety scales and Stress (DASS-21), the Job Satisfaction Scale and the Psychological Capital questionnaire PCQ-24. The results revealed that, although the majority of respondents do not suffer from anxiety or depression, there is a percentage of 38% who presented levels of anxiety and depression ranging from mild to extremely severe. Regarding stress, 52% of Participants showed stress levels that also ranged from mild to extremely severe. Regarding psychological capital, the means obtained were: 33.84 in effectiveness, 35.14 in hope, 32.03 in resilience and 29.74 in optimism. Job satisfaction presented an average of 81.07. |
| Description: | Resumen: El estudio se enfocó en analizar la prevalencia de la salud mental, el capital psicológico y la satisfacción laboral en trabajadores de los sectores público y privado en Loja durante el año 2023. La metodología adoptada fue cuantitativa, no experimental, transversal, exploratoria y descriptiva, con una muestra accidental no probabilística de 73 trabajadores, a quiénes se les aplico el cuestionario sociodemográfico y laboral Ad-hoc, las escalas de Depresión, Ansiedad y Estrés (DASS-21), la Escala de Satisfacción Laboral y el cuestionario de Capital Psicológico PCQ-24. Los resultados revelaron que, aunque la mayoría de los encuestados no sufren de ansiedad ni depresión, existe un porcentaje del 38% que presentaron niveles de ansiedad y depresión que varían de leves a extremadamente severos. En cuanto al estrés, un 52% de los participantes mostró niveles de estrés que también varían desde leves a extremadamente severos. Respecto al capital psicológico, las medias obtenidas fueron: 33.84 en eficacia, 35.14 en esperanza, 32.03 en resiliencia y 29.74 en optimismo. La satisfacción laboral presentó una media de 81.07. |
| URI: | https://bibliotecautpl.utpl.edu.ec/cgi-bin/abnetclwo?ACC=DOSEARCH&xsqf99=142143.TITN. |
| Appears in Collections: | Titulación de Psicología |
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