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dc.contributor.advisorGuzmán Figueroa, Carmen Gabrielaes_ES
dc.contributor.authorNarváez Guayacondo, Erika Estefaníaes_ES
dc.date.accessioned2024-10-31T13:39:05Z-
dc.date.available2024-10-31T13:39:05Z-
dc.date.issued2024es_ES
dc.identifier.citationNarváez Guayacondo, E. E. Guzmán Figueroa, C. G. (2024) Salud mental, el capital psicológico y satisfacción laboral en trabajadores ecuatorianos en el sector bancario de la ciudad de Gualaceo durante el año 2023 [Tesis de Grado, Universidad Técnica Particular de Loja]. Repositorio Institucional. https://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/69624es_ES
dc.identifier.otherCobarc: 1370861es_ES
dc.identifier.urihttps://bibliotecautpl.utpl.edu.ec/cgi-bin/abnetclwo?ACC=DOSEARCH&xsqf99=143522.TITN.es_ES
dc.descriptionResumen: El objetivo que este trabajo de investigación se proyectó a determinar la prevalencia de la salud mental, el capital psicológico y satisfacción laboral en trabajadores ecuatorianos en el sector bancario de la ciudad de Gualaceo durante el año 2023. A través de una metodología de tipo descriptiva - no experimental y transversal se realizó un análisis a 50 empleados que laboran en el sector bancario de las ciudades de Gualaceo y Paute a través de la aplicación de cuatro instrumentos: cuestionario Ad Hoc sociodemográfico y laboral, cuestionario DASS 21, cuestionario de capital psicológico y cuestionario de satisfacción laboral. Los resultados dieron a conocer una prevalencia del sexo masculino con el 51%, el 46% eran casado o estaban en una unión libre, el 96% trabajaban a tiempo completo, y el 54% en instituciones privadas; ausencia de depresión (84%), ansiedad (69%) y estrés (88%) respectivamente; valores altos en esperanza (37,90), eficacia (37,69), optimismo (35,54) y resiliencia (33,95); y en satisfacción intrínseca (41,76) como satisfacción extrínseca (47,4). Concluyendo que, existe una buena salud mental, capital psicológico y satisfacción laboral entre los trabajadores bancarios.es_ES
dc.description.abstractAbstract: The objective of this research was to determine the prevalence of mental health, psychological capital and job satisfaction in Ecuadorian workers in the banking sector in the city of Gualaceo during the year 2023. Through a descriptive - non-experimental and cross-sectional methodology, an analysis was made of 50 employees working in the banking sector in the cities of Gualaceo and Paute through the application of four instruments: Ad Hoc sociodemographic and labor questionnaire, DASS - 21 questionnaire, psychological capital questionnaire and job satisfaction questionnaire. The results showed a prevalence of 51% male sex, 46% were married or in a free union, 96% worked full time, and 54% in private institutions; absence of depression (84%), anxiety (69%) and stress (88%) respectively; high values in hope (37.90), efficacy (37.69), optimism (35.54) and resilience (33.95); and in intrinsic satisfaction (41.76) as well as extrinsic satisfaction (47.4). The conclusion is that there is good mental health, psychological capital and job satisfaction among bank workers.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.subjectEcuador.es_ES
dc.subjectTesis digital.es_ES
dc.titleSalud mental, el capital psicológico y satisfacción laboral en trabajadores ecuatorianos en el sector bancario de la ciudad de Gualaceo durante el año 2023es_ES
dc.typebachelorThesises_ES
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