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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorMatamoros Apolo, Diego Armandoes_ES
dc.contributor.authorRuiz Garcés, Alexandra Cristinaes_ES
dc.date.accessioned2025-05-05T22:57:02Z-
dc.date.available2025-05-05T22:57:02Z-
dc.date.issued2025es_ES
dc.identifier.citationRuiz Garcés, A. C. Matamoros Apolo, D. A. (2025) Los factores asociados a la fatiga por compasión en profesionales de enfermería sector emergencia d [Tesis de GRADO, Universidad Técnica Particular de Loja]. Repositorio Institucional. https://dspace.utpl.edu.ec/handle/29.500.19856/72775es_ES
dc.identifier.otherCobarc: 1373491es_ES
dc.identifier.urihttps://bibliotecautpl.utpl.edu.ec/cgi-bin/abnetclwo?ACC=DOSEARCH&xsqf99=145677.TITN.es_ES
dc.descriptionResumen: La presente investigación tuvo como objetivo principal identificar los factores asociados a la fatiga por compasión en enfermeros/as de las provincias de Galápagos, Pichincha y Chimborazo durante el año 2024. En cumplimiento del mismo se realizó un estudio cuantitativo, con alcance descriptivo, de tipo no experimental, con un diseño transversal; la población fueron 32 enfermeros/as. Los instrumentos psicológicos ocupados fueron: escala de sobrecarga del Cuidador de Zari; Cuestionario de Salud General (GHQ-12); Escala sobre la calidad de vida profesional (PROQOL vIV), Cuestionario de Fatiga de Compasión y Satisfacción Versión IV H. Stamm (2005); Inventario de desgaste por empatía IDE; y MBI (Inventario de Burnout de Maslach). Los resultados mostraron una predominancia femenina, su mayoría trabajan con nombramiento provisional, la experiencia laboral es de 6,34 años, no presentaron sobrecarga laboral, pero si mayor depresión que ansiedad. Se identificó alto nivel de desgaste por empatía, un alto nivel de realización personal y despersonalización.es_ES
dc.description.abstractAbstract: The main objective of this research was to identify the factors associated with compassion fatigue in nurses from the provinces of Galápagos, Pichincha, and Chimborazo during the year 2024. To achieve this, a quantitative, descriptive, non-experimental, cross-sectional study was conducted. The population consisted of 32 nurses. The psychological instruments used were: Zarit Burden Interview; General Health Questionnaire (GHQ-12); Professional Quality of Life Scale (PROQOL vIV), Compassion Fatigue and Satisfaction Questionnaire Version IV H. Stamm (2005); Empathy Fatigue Inventory (IDE); and the Maslach Burnout Inventory (MBI). The results showed a female predominance, most of whom work under provisional appointment. The average work experience was 6.34 years. Although no work overload was reported, there was a higher level of depression than anxiety. A high level of empathy fatigue was identified, along with a high level of personal accomplishment and depersonalization.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.subjectEcuador.es_ES
dc.subjectTesis digital.es_ES
dc.titleLos factores asociados a la fatiga por compasión en profesionales de enfermería sector emergencia des_ES
dc.typemasterThesises_ES
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