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http://dspace.utpl.edu.ec/handle/29.500.19856/73189| Title: | Factores asociados a la calidad de vida laboral del personal médico de un hospital público de Loja, 2023 |
| Authors: | Herrera Valladares, Samanta del Rocío Morocho Romero, Flavio Patricio |
| Keywords: | Ecuador. Tesis digital. |
| Issue Date: | 2025 |
| Citation: | Morocho Romero, F. P. Herrera Valladares, S. D. R. (2025) Factores asociados a la calidad de vida laboral del personal médico de un hospital público de Loja, 2023 [Tesis de Grado, Universidad Técnica Particular de Loja]. Repositorio Institucional. https://dspace.utpl.edu.ec/handle/29.500.19856/73189 |
| Abstract: | Abstract: The purpose of this study was to determine the factors associated with quality of work life among healthcare personnel at hospitals in the city of Loja. The sample consisted of 80 physicians, aged between 23 and 59 years, currently working at the healthcare institution. The research design was quantitative, correlational, and cross-sectional. The data collection instruments used were a self-developed questionnaire to collect the variables of interest and the Spanish version of the QOL-GOHISALO short questionnaire. Once the research instruments were applied, it was found that the majority of participants had an average quality of work life. Regarding the dimensions, 82.5% were found to have a low level of job satisfaction; 61.3% were found to have an average level of personal development. Furthermore, it was shown that sociodemographic, family, occupational, and clinical characteristics do not influence or are related to any dimension of physicians' quality of work life. |
| Description: | Resumen:El propósito del presente estudio fue determinar los factores asociados a la calidad de vida laboral en el personal sanitario de los hospitales de la ciudad de Loja; con una muestra de 80 médicos, con edades comprendidas entre 23 a 59 años y que actualmente se encuentran laborando en la institución de salud. El diseño de la investigación fue de tipo cuantitativo, correlacional y de corte transversal. Los instrumentos empleados para la recolección de datos fueron: cuestionario de elaboración propia para recolectar las variables de interés y el cuestionario CVT-GOHISALO versión breve español. Una vez aplicados los instrumentos de investigación se ha podido reflejar que los participantes en su mayoría tienen una calidad de vida laboral media y en cuanto a las dimensiones, un 82,5% se encuentran en un nivel bajo en satisfacción por el trabajo; el 61,3% se localiza en un nivel medio en cuanto al desarrollo personal. Por otra parte, se demostró que las características tanto sociodemográficas, familiares, laborales y clínicas no influyen o están relacionadas con alguna dimensión de la calidad de vida laboral de los médicos. |
| URI: | https://bibliotecautpl.utpl.edu.ec/cgi-bin/abnetclwo?ACC=DOSEARCH&xsqf99=145641.TITN. |
| Appears in Collections: | Licenciado en Enfermería |
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