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http://dspace.utpl.edu.ec/handle/29.500.19856/83810Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Rojas Toledo, Dolores María | es_ES |
| dc.contributor.author | Vera Pozo, Kareliz Mishell | es_ES |
| dc.date.accessioned | 2026-09-16T13:54:43Z | - |
| dc.date.available | 2026-09-16T13:54:43Z | - |
| dc.date.issued | 2026 | es_ES |
| dc.identifier.citation | Vera Pozo, K. M. Rojas Toledo, D. M. (2026) Incorporación de la perspectiva de género en las políticas de dividendos: implicaciones sobre la solvencia financiera y el rendimiento accionario de las empresas ecuatorianas del sector CIIU M71, durante el periodo 2018-2024 [Tesis de Grado, Universidad Técnica Particular de Loja]. Repositorio Institucional. https://dspace.utpl.edu.ec/handle/29.500.19856/83810 | es_ES |
| dc.identifier.other | Cobarc: 1382214 | es_ES |
| dc.identifier.uri | https://bibliotecautpl.utpl.edu.ec/cgi-bin/abnetclwo?ACC=DOSEARCH&xsqf99=153408.TITN. | es_ES |
| dc.description | Resumen: La presente investigación tuvo como objetivo analizar la incorporación de la perspectiva de género en las políticas de dividendos y su relación con la solvencia financiera y el rendimiento accionario de las empresas ecuatorianas del sector CIIU M71, durante el período 2018 2024. Se desarrolló un enfoque cuantitativo, con alcance correlacional. La muestra estuvo conformada por 140 registros financieros y societarios, obtenidos directamente del portal de la Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros del Ecuador. Los resultados evidenciaron que las empresas con mayor presencia femenina en la dirección y en la propiedad accionaria muestran una distribución de utilidades más estable y mejores indicadores de rentabilidad; asimismo, registraron tasas de dividendos más altas y resultados financieros más favorables. Se identificaron limitaciones relacionadas con la escasa disponibilidad de información desagregada por género y los bajos niveles de representación femenina en el sector. Se concluye que la inclusión de las mujeres en los espacios de decisión constituye un factor estratégico para la gobernanza corporativa ecuatoriana, con implicaciones directas sobre el desempeño financiero de las empresas. | es_ES |
| dc.description.abstract | Abstract: This research aimed to analyze the incorporation of a gender perspective into dividend policies and its relationship with the financial solvency and stock performance of Ecuadorian companies in the ISIC M71 sector during the 2018 2024 period. A quantitative approach with a correlational scope was employed. The sample consisted of 140 financial and corporate records obtained directly from the portal of Ecuador s Superintendence of Companies, Securities, and Insurance. The results showed that companies with greater female presence in management and share ownership exhibit more stable profit distribution and better profitability indicators; furthermore, they recorded higher dividend rates and more favorable financial outcomes. Limitations were identified regarding the limited availability of gender-disaggregated data and low levels of female representation in the sector. It is concluded that the inclusion of women in decision-making roles constitutes a strategic factor for Ecuadorian corporate governance, with direct implications for the financial performance of companies. | es_ES |
| dc.language.iso | spa | es_ES |
| dc.subject | Ecuador. | es_ES |
| dc.subject | Tesis digital. | es_ES |
| dc.title | Incorporación de la perspectiva de género en las políticas de dividendos: implicaciones sobre la solvencia financiera y el rendimiento accionario de las empresas ecuatorianas del sector CIIU M71, durante el periodo 2018-2024 | es_ES |
| dc.type | bachelorThesis | es_ES |
| Appears in Collections: | Titulación de Finanzas | |
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