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dc.contributor.advisorCervantes Fernández, Luis Arturo-
dc.contributor.authorCando Chávez, Mayra del Pilar-
dc.date.accessioned2017-06-01T16:44:38Z-
dc.date.available2017-06-01T16:44:38Z-
dc.date.issued2017-
dc.identifier.citationCando Chávez, Mayra del Pilar.(2017).Diseño y propuesta de implementación de un mapa de riesgos, plan de mitigación y auditoria basada en riesgos al área de becas del Instituto de Fomento al Talento Humano de la Coordinación Zonal 1, periodo 2016.(Trabajo de titulación de Magister en Auditoria Integral).UTPL, Ibarraes_ES
dc.identifier.other1266683-
dc.identifier.urihttp://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/18329-
dc.descriptionLa presente investigación tiene como finalidad diseñar la propuesta de implementación de un mapa de riesgos, plan de mitigación y auditoria basada en riesgo al área de becas del Instituto de Fomento al Talento Humano de la Coordinación Zonal 1, y emitir el informe de auditoría con los resultados del examen y recomendaciones de control interno. La metodología utilizada para el desarrollo de la investigación fue descriptiva y explicativa utilizando los métodos científico, inductivo, deductivo y sintético, métodos que ayudaron a evidenciar los resultados reportados con respecto a los niveles de riesgo para establecer la priorización en el riesgo inherente y residual, generando conclusiones con respecto a la eficiencia de las actividades de control aplicadas por el Instituto de Fomento al Talento Humano para mitigar los riesgos en el área de becas. La elaboración del mapa de riesgos, plan de mitigación y auditoría basada en riesgos, será de gran utilidad para el área de becas porque permitirá controlar los eventos negativos encontrados y a la vez servirá para las demás áreas que deseen evaluar sus riesgos, e implementar controles para evitar eventos negativos futuros que afecten al cumplimiento de los objetivos institucionaleses_ES
dc.description.abstractThe purpose of this research is to design a proposal for the implementation of a risk map, mitigation plan and audit based on risk to the scholarship area of the Human Resource Development Institute of the Zonal Coordination 1, and issues the audit report with the Results of the review and internal control recommendations. The methodology used for the development of the research was descriptive and explanatory using the scientific, inductive, deductive and synthetic methods, methods that helped to show the results reported with respect to the risk levels to establish the prioritization of inherent and residual risk, Generating conclusions regarding the efficiency of the control activities applied by the Human Talent Promotion Institute to mitigate the risks in the area of scholarships. Risk mapping, mitigation plan and risk-based audit will be very useful for the scholarship area because it will allow to control the negative events found and at the same time will serve the other areas that wish to evaluate their risks, and implement controls to Avoid future negative events that affect the fulfillment of institutional objectiveses_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.subjectAuditoria integrales_ES
dc.subjectInnovación organizacionales_ES
dc.subjectMagister en Auditoria Integral-Tesis y disertaciones académicases_ES
dc.titleDiseño y propuesta de implementación de un mapa de riesgos, plan de mitigación y auditoria basada en riesgos al área de becas del Instituto de Fomento al Talento Humano de la Coordinación Zonal 1, periodo 2016es_ES
dc.typemasterThesises_ES
Appears in Collections:Magíster en Auditoría Integral

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