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http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/12370| Título : | Examen de auditoría integral al proceso de talento humano de la Dirección Provincial Agropecuaria de Manabí. Año2013 |
| Autor : | Posligua Altamirano, Adrián Fernando Zambrano Gómez, Eugenia Roxana |
| Palabras clave : | Administración pública Auditoría administrativa Innovación Organizacional Magister en Auditoria Integral – tesis y disertaciones académicas |
| Fecha de publicación : | 2015 |
| Citación : | Zambrano Gómez, Eugenia Roxana.(2015.)Examen de auditoría integral al proceso de talento humano de la Dirección Provincial Agropecuaria de Manabí. Año2013.(Trabajo de fin de titulación de Magíster en Auditoría Integral).UTPL, Portoviejo. 76pp. |
| Resumen : | Currently in the public company seeks excellence is why, this work is focused on conducting a comprehensive audit of one of the components considered the most important in any organization such as Talent. Through the review different perspectives such as financial, internal control, compliance and management, was provided to the Provincial Agricultural Manabí a very important tool because once identified adverse situations developed an implementation plan recommendations in order that managers take the necessary corrections. Importantly, the process of the Integral Audit executed each of the stages develop within the audit, these is, planning, implementation and communication of results. For the realization of this work it was with the collaboration of the personnel working in the area of Human Resource of the Provincial Agricultural Manabí, the same as the information necessary for the development of the Integral Audit. |
| Descripción : | Actualmente en la empresa pública se busca la excelencia, es por ello, que el presente trabajo está enfocado en la realización de una auditoría integral a uno de los componentes considerados el más importante dentro de toda organización como es el Talento Humano. A través de la revisión realizada bajo diferentes perspectivas como son la financiera, de control interno, de cumplimiento y de gestión, se brindó a la Dirección Provincial Agropecuaria de Manabí de una herramienta muy importante, ya que una vez identificadas las situaciones adversas se elaboró un plan de implementación de recomendaciones con la finalidad de que los directivos tomen las correcciones necesarias. Es importante resaltar que en el proceso de la Auditoría Integral se ejecutaron cada una de las fases que se desarrollan dentro de la auditoría, estos es, Planificación, Ejecución y Comunicación de Resultados. Para la realización del presente trabajo se contó con la colaboración del personal que labora dentro del Área de Talento Humano de la Dirección Provincial Agropecuaria de Manabí, el mismo que proporcionó la información necesaria para el desarrollo de la Auditoría Integral. |
| URI : | http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/12370 |
| Aparece en las colecciones: | Magíster en Auditoría Integral |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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