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Título : Preferencias académicas de los estudiantes de la carrera de Derecho y su vinculación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) a través del estudio de sentencias
Autor : Sánchez Vera, María Claudia
Buñay Jimbo, Yomaira Alejandra
Palabras clave : Ecuador.
Tesis digital.
Fecha de publicación : 2024
Citación : Buñay Jimbo, Y. A. Sánchez Vera, M. C. (2024) Preferencias académicas de los estudiantes de la carrera de Derecho y su vinculación con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) a través del estudio de sentencias [Tesis de Grado, Universidad Técnica Particular de Loja]. Repositorio Institucional. https://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/55021
Resumen : Abstract: This degree work addresses the link that exists between the subject of Labor Law, Sustainable Development Goal (SDG 8) and the ruling that has been chosen as part of the study of the Curricular Integration work. Whose sentence rests on case No.17371201800209 issued by the Court of Cassation, of the Chamber Specialized in labor matters, of the National Court of Justice. Where it is analyzed if Whether or not there was a violation of the plaintiff's rights; The present case deals with the ineffective dismissal action and the presentation of an appeal in cassation in which the plaintiff, presents against what was dictated by the Labor Chamber of the Provincial Court of Justice, which accepted the exception of expiration raised by the defendant, rector of the Metropolitan University of Quito, because the plaintiff has carried out activities outside of your employment contract. From the perspective of the subject of Labor Law, this ruling deals with a labor dispute in which aspects are discussed raised by the defendant about his job.
Descripción : Resumen: El presente Trabajo de titulación aborda, la vinculación que existe entre la asignatura de Derecho Laboral, Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS 8) y la sentencia que ha sido elegida como parte de estudio del trabajo de Integración Curricular. Cuya sentencia reposa en la causa No.17371201800209 dictada por el Tribunal de Casación, de la Sala Especializada de lo laboral, de la Corte Nacional de Justicia. En donde se analiza si existió o no la vulneración de derechos del demandante; la presente causa trata sobre la acción de despido ineficaz y la presentación de un recurso de casación en la que el demandante, presenta en contra de lo dictado por la Sala Laboral de la Corte Provincial de Justicia, que aceptó la excepción de caducidad planteada por el demandado, rector de la Universidad Metropolitana de Quito, debido a que el accionante ha realizado actividades ajenas a su contrato de trabajo. Desde la perspectiva de la asignatura de Derecho Laboral, esta sentencia trata de un litigio laboral en el que se discuten aspectos planteados por el demandado sobre su puesto de trabajo.
URI : https://bibliotecautpl.utpl.edu.ec/cgi-bin/abnetclwo?ACC=DOSEARCH&xsqf99=139272.TITN.
Aparece en las colecciones: Titulación de Abogacía

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