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Título : El rol de la gestión del conocimiento en el proceso administrativo de las compañías de la provincia del Azuay, año 2018
Autor : Espinoza Torres, Diana Lucía
Mena Peña, Ana Cristina
Palabras clave : Ecuador.
Tesis digital.
Fecha de publicación : 2019
Citación : Mena Peña, A. C. Espinoza Torres, D. L. (2019) El rol de la gestión del conocimiento en el proceso administrativo de las compañías de la provincia del Azuay, año 2018 [Tesis de N/D, Universidad Técnica Particular de Loja]. Repositorio Institucional. https://dspace.utpl.edu.ec/handle/20.500.11962/23983
Resumen : Abstract:The purpose of this research work is to analyze the role of knowledge management in the administrative process of SMES (small and medium enterprises), as well as large companies located in the province of Azuay, This is done in order to know how it influences activities business knowledge management, if they consider it as a strategic process or as an isolated process. A descriptive exploratory methodology was used, which uses primary and secondary information sources in this case the survey. The population is made up of 679 companies, being a finite population, it is required to statistically calculate the size of the sample, giving as a product 246 companies to be surveyed. The result showed that most of the companies have acquired greater sustainability in the market in relation to the time of permanence, which shows that knowledge is a fundamental element in organizational management, and that these must be flexible and easy to adapt to new trends, for this reason they give greater importance to information, communication, generation and transfer of knowledge.
Descripción : Resumen: El presente trabajo de investigación tiene por objeto analizar el rol de la gestión del conocimiento en el proceso administrativo de las PYMES (pequeñas y medianas empresas), así como también de las grandes empresas ubicadas en la provincia del Azuay, para conocer cómo influye en las actividades empresariales la gestión del conocimiento, si lo consideran como un proceso estratégico o como un proceso aislado. Se empleó una metodología de tipo exploratoria descriptiva, que utiliza fuentes de información primaria y secundaria en este caso la encuesta. La población está conformada por 679 empresas, al ser una población finita se requiere calcular estadísticamente el tamaño de la muestra dando como producto 246 empresas a encuestar. El resultado mostró que la mayoría de las empresas han adquirido mayor sostenibilidad en el mercado con relación al tiempo de permanencia, lo que evidencia que el conocimiento es un elemento primordial en la gestión organizacional, y que éstas deben ser flexibles y de fácil adaptación a las nuevas tendencias, por esta razón dan una mayor importancia a la información, comunicación, la generación y transferencia de conocimiento.
URI : https://bibliotecautpl.utpl.edu.ec/cgi-bin/abnetclwo?ACC=DOSEARCH&xsqf99=121094.TITN.
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