Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://dspace.utpl.edu.ec/handle/29.500.19856/81903Registro completo de metadatos
| Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | COLINDRES LOZANO DORA ISABEL | es_ES |
| dc.contributor.author | QUEVEDO AVILES RAMIRO AARON | es_ES |
| dc.date.accessioned | 2026-04-01T19:38:23Z | - |
| dc.date.available | 2026-04-01T19:38:23Z | - |
| dc.date.issued | 2026 | es_ES |
| dc.identifier.citation | QUEVEDO AVILES RAMIRO AARON. COLINDRES LOZANO DORA ISABEL.(2026). Propuesta de diseño de un modelo de liderazgo y motivación basado en los principios de Management 3.0 para fortalecer el compromiso y la satisfacción laboral en la empresa Kirios. Universidad T?cnica Particular de Loja | es_ES |
| dc.identifier.other | 1104345408_MTH6 | es_ES |
| dc.identifier.uri | http://dspace.utpl.edu.ec/handle/29.500.19856/81903 | - |
| dc.description | N/D | es_ES |
| dc.language.iso | spa | es_ES |
| dc.subject | Ecuador. | es_ES |
| dc.subject | Tesis digital. | es_ES |
| dc.title | Propuesta de diseño de un modelo de liderazgo y motivación basado en los principios de Management 3.0 para fortalecer el compromiso y la satisfacción laboral en la empresa Kirios | es_ES |
| dc.type | masterThesis | es_ES |
| Aparece en las colecciones: | Magister en Gestión de Talento Humano con mención en Management 3.0 | |
Ficheros en este ítem:
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.
