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http://dspace.utpl.edu.ec/jspui/handle/123456789/12838| Título : | Evaluación de la calidad del desempeño docente y directivo en la Unidad Educativa Manabí Tecnológico, de la ciudad de Portoviejo, de la provincia de Manabí, durante el año 2013- 2014 |
| Autor : | Rivas Sabando, Karen Yasmín |
| metadata.dc.contributor.advisor: | Guevara Mora, Sandra del Rocío |
| Palabras clave : | Personal docente Escalafon docente Magister en pedagogía-Tesis y disertaciones académicas |
| metadata.dc.date.available: | 2015-07-27 |
| Fecha de publicación : | 2015 |
| Citación : | Rivas Sabando Karen Yasmín.(2015).Evaluación de la calidad del desempeño docente y directivo en la Unidad Educativa Manabí Tecnológico, de la ciudad de Portoviejo, de la provincia de Manabí, durante el año 2013- 2014 .(Trabajo de fin de titulación de magister en pedagogía).UTPL. Portoviejo |
| Resumen : | The problems present in the educational institutions on the quality, warmth, equitable and democratic, education has become a problem in recent times, according to the organic law of Intercultural education, all educational institutions must submit a control and evaluation of the institutional management in areas of professional performance of teachers and principals. The present study was performed in the drive technology educational "Manabí" in the city of Portoviejo, taking population as all the members of the institution; to which were relevant and participatory surveys as well as the observation of class to different teachers involved in this study. Once the respective research, proceeded to the analysis, interpretation and discussion of the results, coming to the conclusion that the establishment presents the quality standards required by the Ministry of education, with a category of professional performance excellent teachers as managers |
| Descripción : | La problemática presente en las instituciones educativas sobre la educación de calidad, calidez, equitativa y democrática, se ha convertido en un problema latente en los últimos tiempos, de acuerdo a la Ley Orgánica de Educación Intercultural, todas las instituciones educativas deben presentar un control y evaluación de la gestión institucional, en ámbitos de desempeño profesional del docente y directivos. El presente estudio fue realizado en la Unidad Educativa “Manabí Tecnológico” de la ciudad de Portoviejo, tomando como población a todos los integrantes de la institución; a los cuales, se les realizaron encuestas pertinentes y participativas, así como la observación de clase a los diversos docentes involucrados en este estudio. Una vez realizada la respectiva investigación, se procedió al análisis, interpretación y discusión de los resultados, llegando a la conclusión de que el establecimiento presenta los estándares de calidad requeridos por el Ministerio de Educación, con una categoría de excelente, tanto en el desempeño profesional docentes como de los directivos. |
| metadata.dc.identifier.other: | 1161532 |
| URI : | http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/12838 |
| metadata.dc.language: | spa |
| metadata.dc.type: | masterThesis |
| Aparece en las colecciones: | Maestría en Pedagogía |
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