1. Repositorio Institucional

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2014Elaboración de un modelo de competencias y desarrollo de talento humano como mecanismo para mejorar la competitividad, aplicado a la empresa Caterexpress Cía. Ltda. de la ciudad de QuitoAlmeida Martínez, Marcelo Esteban; Minango Espinoza, Sofía Margarita
2015Elaboración de un plan de mejoras para reducir el ausentismo laboral del personal de la Empresa Pública “SI VIVIENDA-EP” y mejorar su desempeño para el año 2015, basado en la motivación del Talento Humano y ambiente laboral oportuno.Calle Mendoza, Luis Alfredo; Palau González, María Gema
2015Estrategias de desempeño y bienestar del talento humano de la Clínica Moderna de la ciudad de Ibarra en el año 2014 - 2015Sevilla Galarza, María Soledad; Mediavilla Valverde, Mario Marcelo
2015Evaluación de la metodología aplicada al modelo de evaluación de desempeño de la Dirección Regional de Trabajo y Servicio Público de Loja “Ministerio del Trabajo” año 2014.Costa Ruiz, Mónica Patricia; Montero Romero, Elizabeth Noemí
2015Evaluación del desempeño al Talento Humano del Distrito de Salud 11d01 de la ciudad de Loja, período 2014Balladares Arreaga, Gonzalo Lénin; Fuentes Torres, Michel Sthefania
2015Gestión del Talento Humano como estrategia para el cuidado de niñas y niños en edades comprendidas entre 45 días de nacidos a 36 meses de edad. Estudio realizado en el Centro Infantil del Buen Vivir (C.I.B.V.) “Mundo Alegre” de la parroquia Calderón, ciudad de Quito, año 2014Erique Ortega, Elsa Rosa Nora; Vallejo Alvarez, Myrian Rocío
2015Gestión del Talento Humano en el Almacén Bella Moda de la ciudad de Cuenca. 2014Armijos Buitrón, Verónica Alexandra; León Aguilera, Farah Paola
2015La gestión del talento humano y su incidencia en el desempeño laboral de la Universidad Laica Eloy Alfaro de ManabíJijón Giordillo, Elaine Raquel; Cáceres Larreátegui, Alba Lucía
2016Gestión por procesos para la administración de bienes muebles de larga duración en el Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del Cantón Sucre, año 2014Calle Mendoza, Luis Alfredo; Zambrano Cedeño, José Octavio
2016Gestión por procesos para la dirección comercial de la Empresa Eléctrica Azogues C.A., a ser implementada en el año 2016Chininin Campoverde, Víctor Eduardo; Cárdenas Minchala, Fredy Javier
2015Incidencia de las “competencias y comportamientos laborales” en la eficiencia de las actividades de control de recursos públicos que realizan los profesionales de las entidades de la Función de Transparencia y Control Social del Ecuador, en la ciudad de Quito, año 2015.Chiriboga Ponce, Carlos Marcelo; Jibaja Carrasco, Nelson Fernando
2013Manual de procesos de los subsistemas de talento humano establecidos en la Ley Orgánica del Servicio Público, reglamento interno de administración del talento humano y diseño 6rganizacional para el Instituto de Contratación de Obras (ICO)Zumba Zúñiga, María Fernanda; Flores Tamayo, Oscar Santiago
2016Mejoramiento de la gestión por procesos en el Servicio de Laboratorio Clínico del Hospital de Especialidades Fuerzas Armadas No 1Costa Ruiz, Mónica Patricia; Hinojosa Luna, Gimena Leonor
2017Modelo de Gestión Administrativa basado en Balance ScoreCard para la Constructora Gordillo Zea S.A., ubicada en la ciudad de Quito, provincia de Pichincha, para el año 2017Paladines Benitez, Jhoana Elizabeth; Zea Mendez, María Cristina
2016Modelo de gestión de talento humano basado en competencias para la secretaria técnica provincial ECORAE de Zamora Chinchipe, año 2016Zumba Zuñiga, María Fernanda; González Romero, Tatiana Elizabeth
2015Modelo de Gestión de Talento Humano Por Competencias Para la Empresa Jardines TERRAGARDEN de la ciudad de Tumbaco, Provincia de Pichincha, Año 2014Zumba Zúñiga, María Fernanda; Escobar García, Fausto Daniel
2014Modelo de gestión del talento humano para la Federación deportiva de Los Ríos (FEDERIOS) para el año 2014Balladares Arreaga, Gonzalo Lenin; Boza Muñoz, Johanna María
2015Modelo de Gestión del Talento Humano para promover la competitividad organizacional en la Unidad Educativa Particular Emanuel, en el cantón Morona, provincia de Morona Santiago, año 2014Caceres López, Juan Diego; Vásquez Lafebre, Lourdes Maribel
2015Modelo de Gestión del Talento Humano por Competencias para la Junta General de Usuarios del Sistema de Riego Salinas, provincia de Imbabura, año 2014Chávez Torres, Verónica Alejandra; Cadena Endara, Jhoanna Elizabeth
2015Modelo de gestión para la administración de talento humano de la “Cooperativa de Ahorro y Crédito Pedro Moncayo Ltda.”, cantón Pedro Moncayo, Provincia de PichinchaSempértegui Álvarez, Edgar Vinicio; Galiano Andrade, Nelly Eliana
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